新的一年刚刚开始，锦州石油化工公司组织召开的第一个大会就是1月10日的2007年安全生产工作会议。为使全年工作开好头，起好步，这个公司积极谋划安全工作，明确目标，落实责任，让安全工作理念扎根员工心中，以确保企业的和谐稳定发展。

　　锦州石油化工公司牢固树立“以人为本”的科学发展观和“安全发展、清洁发展”的思想，把安全工作作为重中之重的工作来抓。结合企业具体情况，这个公司确定了2007年安全工作的总体目标，提出了“五个杜绝、四个全面、三个不超、两个确保”的安全生产控制指标，并严密部署了各项安全工作措施。

　　这个公司要求所属各单位要努力向“零伤亡、零损失、零事故”的工作目标迈进，与基层单位签订安全生产协议书。安全生产协议书包括甲乙方职能、责任、目标管理考核等方面的安全细节工作。

　　今年，这个公司将继续通过深入开展“安全环保基础年”活动，规范和实施HSE管理体系，加强和改进基层班组安全管理，培育和推进安全文化等工作，不断夯实安全生产工作基础，营造安全文化氛围，提升员工的综合安全素质。

　　同时，通过加强炼化生产安全管理等五项安全管理工作，落实强化安全生产责任体系等十项保障措施，努力创建安全生产长效机制，实现安全生产工作的“四个转变”，即从单纯强调领导负责向强化全员责任意识转变；从被动防范、事后处置向强化源头、预防优先转变；从集中整治检查向制度化、规范化管理转变；从偏重伤亡事故控制向全面落实HSE体系转变，为完成各项生产经营指标创造安全、稳定、和谐的环境。记者 林艺